Ces dispositifs s’inscrivent dans une volonté stratégique de structurer les filières culturelles francophones du Sud, d’accompagner l’émergence d’une nouvelle génération professionnelle et de renforcer la place des femmes et des jeunes dans les industries culturelles.
À travers ces deux appels à projets, l’OIF réaffirme son engagement en faveur de la diversité culturelle et de l’égalité femmes-hommes. Ces appels à projets témoignent d’une ambition commune : renforcer les capacités des acteurs culturels, et soutenir l’émergence de modèles économiques innovants.
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